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Post 241 Inserido por Comentário:
Nome: Ana Beatriz
De: Ceforp
Relatório RH

eu entendi que o e-rh é um model virtual que usa a internet como ferramenta, o e-rh é do século XXI e é evoluído on-line. é uma gestão baseada em tecnologia.
Adicionado: May 21, 2015 Responder a esta entrada  Apagar esta entrada  Ver IP
Post 242 Inserido por Comentário:
Nome: Sabrina
De: CEFORP
PLANEJAMENTO EM RH

SÃO 06 PASSOS BÁSICOS...
Adicionado: April 9, 2015 Responder a esta entrada  Apagar esta entrada  Ver IP
Post 243 Inserido por Comentário:
Nome: CLARA BARBOSA
De: CEFORP
1º AGREGAR
QUEM IRÁ TRABALHAR NA ORGANIZAÇÃO?
As pessoas que se adequarem ao padrão de profissionalismo da organização.
Adicionado: April 9, 2015 Responder a esta entrada  Apagar esta entrada  Ver IP
Post 244 Inserido por Comentário:
Nome: Renato Victor Cardoso
De: Meruoca-CE
Email: Contacto
Aprendi bastante com o curso.Aulas bastante proveitosas e de suma importância.
Pois para entrar no mercado de trabalho,o candidato tem que tá preparado,em todos os sentidos.Isso porque não basta ter cursos e formação,mas sim,antes,saber se comportar durante a entrevista.
Ao redigir um currículo,é preciso ficar atento a alguns erros.Ele que vai mostrar tudo sobre você e o seu profissional.Não adianta exagerar ou acrescentar informações que são desnecessárias.
Uma das coisas mais temidas é a entrevista.Ela que vai definir sua classificação ou desclassificação.Saber como se comportar durante essa mesma,é um fator a favor da sua inserção no mercado de trabalho.O candidato tem que deixar de lado seus gostos pessoais e ir de acordo.Saber se vestir,falar,olhar...são chaves de se dá bem numa entrevista.
Querer vencer sempre,ser positivo,esforçado,são atitudes que vão fazer a diferença na sua vida profissional.
Gostei demais do curso.Parabéns,professor e toda equipe!
Adicionado: October 8, 2014 Responder a esta entrada  Apagar esta entrada  Ver IP
Post 245 Inserido por Comentário:
Nome: Priscilla Samia Sampaio Sousa
Email: Contacto
Relatorio
As aulas do curso me ensinaram muitas coisas como: vestir-se bem para uma entrevista, fazer um bom curriculum, como se expressar, postura e etc. Eu achei muito legal apreender sobre os 7 erros de um curriculum, pois nos nao fazendo esses erros temos 55% de chance de irmos para uma entrevista de emprego.
Eu apreende que tudo em nos passa para as pessoas quem somos, o nosso geito de se vertir, a maneira de falar, a nossa portura e varias outras coisas. Para fazer um curriculum nao precisa de descrever a sua vida para a empresa e sim as informaçoes mais basicas. Gostei tambem das 13 perguntas da entrevista, que nos sempre praticava uns com os outros.
Adicionado: October 6, 2014 Responder a esta entrada  Apagar esta entrada  Ver IP

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